Modalités de fonctionnement

mardi 14 mai 2019
par  Efs
popularité : 18%

Emplois Familiaux Services vous propose deux modes d’intervention :

Mode Prestataire

- Vous n’êtes pas l’employeur de l’intervenant(e)

- Vous bénéficiez d’une prestation rendue par un salarié de notre association

- Cette dernière facture mensuellement son intervention

Mode Mandataire

- Vous êtes l’employeur de/des intervenant(e)s

- Vous donnez mandat à Emplois Familiaux Services pour le recrutement de l’intervenante et l’accomplissement des formalités administratives liées à cet emploi

Les engagements qualité communs à ces deux premiers modes d’intervention :

- Un devis estimatif gratuit et personnalisé

- Une évaluation de vos besoins à domicile

- Une recherche du mode d’intervention le mieux adapté à vos attentes

- Un référent unique vous suit tout au long de la prestation (visite de contrôle à domicile, gestion des demandes…)

- La présentation du/des intervenantes à domicile

- Un suivi Qualité et une écoute tout au long de la prestation

- L’altruisme et le désintéressement de notre démarche

Le C.E.S.U déclaratif

Le Cesu "déclaratif" permet au particulier employeur de déclarer la rémunération de son salarié sur le site de l’Urssaf, ou au moyen d’un volet social contenu dans un carnet ou dans un chéquier emploi service universel. Il va donc vous falloir gérer par vous-même votre employé(e) de maison au niveau du recrutement, de la responsabilité, des litiges éventuels car vous devenez employeur.

En fonction de l’emploi de votre salarié(e), vous devez appliquer la Convention Collective Nationale des Salariés du Particulier Employeur, la Convention collective nationale de travail des assistants maternels du particulier employeur, ou de celle des Jardiniers et Jardiniers Gardiens de propriété privée.

Emplois Familiaux Services peut vous aider dans ces démarches. Une adhésion annuelle à notre « Service Plus » vous offre :

- une assistance téléphonique pour des questions ne nécessitant pas de recherche particulière

- entretiens personnalisés par téléphone, mail, fax ou sur place pour relecture de votre contrat / écriture d’avenants / suivi de rupture de contrat, présentation d’employé(e) de maison…

- aide aux formalités administratives

- remise de la Convention Collective Nationale vous concernant et suivi de l’évolution du Code du Travail et de vos obligations légales

Emplois Familiaux Services ne fait pas appel à de la sous-traitance d’activité sur les modes Prestataire et Mandataire.

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